インタビュー/Interview 15日前 フォロー サムソン 早苗 他2人 【祝・テレビ出演】ワンコイングリッシュ千葉校オープンまでの裏側を、現場マネージャーとブランドマネージャーに聞いてみ... 皆様、こんにちは!採用担当のSanaeです。 いつもストーリーをご覧いただきありがとうございます。本日は、とてもワクワクするご報告があります! 私たちOne & Coにとって記念すべき13校舎目... もっと見る
株式会社リベル 20日前 フォロー 植村 美海 他2人 社員でMBTI診断してみた! こんにちは!LIBERの植村です!採用面接でも話題にのぼることが多いMBTIの話。社員のMBTIが分かれば、求職者の皆さんもLIBERへの理解が深まるかも?ということで、みんなにMBTIを聞いて... もっと見る
株式会社SELEO 22日前 フォロー 森 大樹 コンサルが会食で必要なのは、「余計なことを言わずに面白い」スキル こんにちは。株式会社SELEO 森です。今日は、ビジネスマン、特にコンサルタントにとって切っても切り離せない「会食」という場について、少し真面目に、でも本音でお話ししたいと思います。「コンサルタ... もっと見る
株式会社 サン・クレア 4日前 フォロー 曽木 藍花 森のような会社をつくる。人が循環していく働き方とは 愛媛県松野町目黒。人口270人の限界集落。四万十川の源流が流れるこの場所に、「森の国Valley」はあります。観光施設であり、暮らしの場であり、働く場所でもある。地域と関わりながら、事業と生活が... もっと見る
山口 哲司 11日前 フォロー 「80cmの戦場」で戦ったチーム——極限の開発現場が教えてくれた“本当のエンジニア文化” 「こんな環境で、本当にシステムは作れるのか?」そう思うかもしれません。でも私たちは、その“80cmの空間”から、日本を支えるシステムを生み出しました。これは単なる美談ではなく、リアルな現場の話で... もっと見る
サポート行政書士法人 12日前 フォロー 榊原 藍 「経営理念」のご紹介 こんにちはサポート行政書士法人です。今回は私たちの経営理念をご紹介します。◎ミッション現代の世界には、多くの社会問題が残っています。私たちの役割は、それらをひとつひとつ解決していくこと。私たちは... もっと見る
山口 哲司 13日前 フォロー 「怒らないエンジニア」がチームを救った話——AONTechが大切にする“働き方の多様性” 強いリーダーだけが、プロジェクトを成功させるわけではありません。私たちは、200人規模の現場で“全く違うスタイル”の価値を学びました。■システム開発の現場にある“誤解”「エンジニア=論理的で強い... もっと見る
インタビュー/Interview 15日前 フォロー サムソン 早苗 他2人 【祝・テレビ出演】ワンコイングリッシュ千葉校オープンまでの裏側を、現場マネージャーとブランドマネージャーに聞いてみ... 皆様、こんにちは!採用担当のSanaeです。 いつもストーリーをご覧いただきありがとうございます。本日は、とてもワクワクするご報告があります! 私たちOne & Coにとって記念すべき13校舎目... もっと見る
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グロースについて! 20日前 フォロー 株式会社 グロース 東京・千葉が圧倒的!?グロースメンバーの出身地を大調査! こんにちは!GROWTH広報担当です。前回の「血液型調査」の記事、読んでいただけましたか?(まだの方はぜひ!)「不明・内緒」が1割超えという、グロースらしい個性的な結果でしたが、今回はその第2弾... もっと見る
株式会社SELEO 22日前 フォロー 森 大樹 コンサルが会食で必要なのは、「余計なことを言わずに面白い」スキル こんにちは。株式会社SELEO 森です。今日は、ビジネスマン、特にコンサルタントにとって切っても切り離せない「会食」という場について、少し真面目に、でも本音でお話ししたいと思います。「コンサルタ... もっと見る
株式会社みなこし商会 約1ヶ月前 フォロー みなこし商会 採用担当 ベトナムのサンドイッチで地域に恩返し。多様なメンバーが躍動する周年祭の裏側 2025年2月に私たちは周年祭イベントを開催し日頃お世話になっている地域の方々にベトナムサンドイッチを無料で提供させていただきました。イベント当日は日頃から弊社を利用してくださっているお客様や地... もっと見る
COUXU株式会社 約1ヶ月前 フォロー COUXU 株式会社 他1人 混沌も、COUXUらしさ。価値観カードゲームで見えたメンバーの価値観 こんにちは、採用担当の川﨑です。これまでのストーリー記事では、COUXU VALUEなど「組織として大切にしているもの」を中心に紹介してきました。一方、そのVALUEのもとで働くメンバー一人ひと... もっと見る
グロース通信 約1ヶ月前 フォロー 株式会社 グロース A型几帳面説は嘘?「不明」が1割超え!?Growthメンバーの血液型を調べてみたら、予想外の多様性が見えてきた話。 こんにちは、株式会社GROWTH 広報担当です!突然ですが、みなさんは血液型占いって信じますか?「A型は几帳面」「B型はマイペース」なんてよく言われますよね。先日会議中にふと「そういえば、うちの... もっと見る
望月 信輔 約2ヶ月前 フォロー 多様性は「化学反応」より「型づくり」から。 多様性が広がるというのは、「違う人が増える」ということです。世代も価値観も、働き方の希望も、キャリア観も違う人々が一緒に働く。多様性というと、「違う人同士が混ざって化学反応を起こす」といったイメ... もっと見る
株式会社みなこし商会 約2ヶ月前 フォロー みなこし商会 採用担当 必要なのは笑顔と挨拶だけ。知識ゼロからじっくり育てる「環境商社の総合職」とは 履歴書より人柄重視。未経験から「会社の未来」を一緒に創ってくれる仲間を探していますみなさん、はじめまして。 株式会社みなこし商会、代表の南越です。 数ある記事の中から私たちを見つけていただき、あ... もっと見る
株式会社ウィズテック 約2ヶ月前 フォロー Otani Kiko 【ホワイト企業認定の裏側】副業・時短・リモート…「制度がある」以上の文化を。 「エンジニアとしてのスキルもキャリアも、絶対に捨てたくない。でも、大切な生活や家族との時間も同じくらい守りたい……」 「柔軟に働ける制度があるのは知っているけれど、本当に『使える空気感』なのかな... もっと見る
株式会社CO&CO 約2ヶ月前 フォロー 伊崎 陽介 福岡2拠点目のCO&CO FUKUOKAが福岡天神に2026年6月オープン! 異文化共生をテーマとした共育・共創・共生のグローカルコミュニティを運営する株式会社CO&COは、2026年6月、「エムズクロス福岡大名」の7-8階に ”CO&CO FUKUOKA” をオープンし... もっと見る