URBAN HACKS Organization 8日前 フォロー 東急株式会社 採用担当 他3人 組織のあり方を考える「All Hands」運営に携わる4人が開催を通じて見つめてきたもの こんにちは、東急株式会社「URBAN HACKS」採用担当です。URBAN HACKSは、交通事業を軸に、不動産や商業施設開発、ホテル経営など、多彩な事業を展開している東急株式会社から、街づくり... もっと見る
カルチャー 12日前 フォロー 松下 雅和 チームを超えた学び合いの場「オアシス」を社内開催しました こんにちは、CTOの松下です。先日、プロダクト開発組織のメンバーが集まって社内イベント「オアシス」が開催されました!この記事は「オアシス」のイベントレポートになります。「オアシス」とは有志メンバ... もっと見る
株式会社エニトグループ 12日前 フォロー 株式会社エニトグループ 採用担当(with/Omiai) 個々が自走する組織へ。楽天から参画したOmiai VPoEが考える「エンジニアが成長できる環境」 こんにちは!エニトグループ(with/Omiai)の採用担当です。今年でサービス開始から12周年を迎えた『Omiai』。第二創業期に差し掛かる今、サービス強化に向けたエンジニアの積極採用に取り組... もっと見る
株式会社Honjo state 19日前 フォロー yuji honjo 目指していく組織 私たちの存在目的は、数多くの理想を実現することこの思想のターゲットは、・思い描く理想を叶えたい・自分たちではどうしようもできない課題を解決したい・今の日々とは違う変化を起こしたいなどの、ポジティ... もっと見る
株式会社オアシス・イラボレーション 約1ヶ月前 フォロー 吉川 幹太 「コンフォートゾーンを抜け出せ!」で勘違いしがちなこと③ こんにちは!社長室のカンタです。今回はコンフォートゾーン関連の最終回(ざっとしてますが、、、)以下、これまでの2本です。いずれも急上昇ランキングで10位以内にランクインさせていただきました!あり... もっと見る
アクセルマーク株式会社 約2ヶ月前 フォロー Takako Tsunashima 手段としての「心理的安全性」|アクセルマークの目指す組織と求める人物像 〜第3章〜 みなさん、こんにちは。アクセルマーク人事の綱島です。これまで2記事にわたり、アクセルマークが大切にしている「心理的安全性」についてCTOの佐野からお伝えしてきました。シリーズ最終回となる本記事で... もっと見る
アクセルマーク株式会社 約2ヶ月前 フォロー Takako Tsunashima 立ちはだかる壁に、試行錯誤した日々|理想的な組織ができるまで。〜第2章〜 みなさん、こんにちは。アクセルマーク人事の綱島です。第1章の記事ではCTOの佐野のこれまでのキャリアから、トップダウン組織への違和感をもち、どのような試行錯誤を行ったかについて話しました。(記事... もっと見る
UMAMI UNITED JAPAN 株式会社 約2ヶ月前 フォロー Yuka Ando 【組織開発】創業2年目でMVVのバリュー改訂した話 こんにちは。UMAMI UNITED JAPAN株式会社 HR/PR manager 安藤です。本記事は、公式Noteにも記載をした内容を一部キュレーションして掲載しています。2024年は変化と... もっと見る
株式会社コウダプロ 2ヶ月前 フォロー 安藤 千穂 善玉菌と日和見菌、凡事徹底、潰れない会社……コウダプロ新年特別朝礼のキーワードから学ぶこと【レポート】 もし「仕事初めのドレスコード=新年に相応しい格好」と社長から言われたら、皆さんはどんな格好で出社しますか?「新年に相応しい格好とは」を自分に問いながら、読み進めてください。1月4日。初詣を終えて... もっと見る
株式会社YOLO JAPAN 2ヶ月前 フォロー 村川 南 後編:トップセールスが誕生するまでの歴史と現在。14年のYOLOキャリアと今の仕事を聞きました!【社員インタビュー... 木林さんインタビュー後編!良い話が多すぎて1回に入りきらなかったので急遽前後編にしました。ここからはトップセールスとして、営業組織の話を続けて聞いていきます!↓まだ前編を読んでいない方はこちらか... もっと見る
株式会社ケップル 2ヶ月前 フォロー 冨田 悠美 他6人 【KEPPLE Award】一人ひとりの活躍にスポットライトを当てる社内表彰制度|スタートアップとしてのカルチャー... こんにちは!ケップルの小宮です!普段はスタートアップエコシステムを可視化するメディア「KEPPLE」の編集、ライターを担当しています。ケップルでは全社横断で社員のモメンタム向上に取り組むために「... もっと見る
カラビナテクノロジー株式会社 2ヶ月前 フォロー 高橋 建二 夜に飲んでも眠れるコーヒーはないものか?有志でつくったECサイト”TIMELESS COFFEE”誕生秘話~エンジ... こんにちは。カラビナ広報です。社内に自慢できそうな話が転がっていないか?と日夜notionやSlackをうろついては、いろんな方に話を聞きまわっているこの頃!今日はなんとも素敵な話を耳にしたので... もっと見る
double jump.tokyo株式会社 3ヶ月前 フォロー 保坂 和紀 double jump.tokyoが挑戦する"コミュニティ型組織" こんにちは!ゲームを中心としたweb3領域におけるサービスの設計・開発・運用を行っている double jump.tokyo株式会社 (略称 DJT)のHRやっております、保坂です。相変わらずW... もっと見る
Wantedly Engineer Blog 3ヶ月前 フォロー 髙橋 憲一 ウォンテッドリーの組織構成について再整理する こんにちは、ウォンテッドリー VPoE室の髙橋です。この記事は、Wantedly Advent Calendar 2023 の25日目の投稿です。前回の記事は「高頻度で安全なリリースを支える「... もっと見る
リバティーンズ株式会社とは? 3ヶ月前 フォロー 佐藤 琴美 Purpose|世界で一番、ビジネスを楽しむ会社を創る 私たちの掲げるパーパスは「世界で一番、ビジネスを楽しむ会社を創る」です。これは、私たちがビジネスを行う上で最も大切にして行くべきだと考えている価値観です。単に利益を追求するだけでなく、ビジネスそ... もっと見る