人材ビジネス

コーナーでは、直近は23年5月にオフィス移転したこともあり、任意で出社することも増えていますが、元々はリモートで勤務することがベースとなっていた点や、クライアントは基本的に一人で担当することなど... もっと見る

こんにちは！広報採用担当の平田です。今回は、サックルの営業部（SES営業）に特化して、どのようなメンバーが働いているのか、業務の内容について、情報をまとめました。■サックルの営業メンバー構成■現... もっと見る

コロナ禍で、オフィス勤務の働き方からリモート勤務の働き方になった方は多いのではないでしょうか。働きやすくなった一方で、入社時からいきなりリモート勤務になることへ不安を感じる方も多く存在すると感じ... もっと見る

多様なバックグラウンドの多彩なメンバーが集まるASIA to JAPAN。インターンシップ生も数多く活躍しています。今回は、インターンシップ生として働く5名にASIA to JAPANで働く魅力... もっと見る

新しく入った社員が入社後に活躍し、バリューを発揮していくために欠かせない「オンボーディング」。コーナーでは、「難易度の高い課題と向き合えるフィールドセールス」の育成に向けたオンボーディングの設計... もっと見る

「人事・採用領域に特化したパラレルワーカーシェアリングサービス」を手掛けるコーナー。人事・採用のプロフェッショナル人材と企業とのマッチングを通じ、企業が抱える組織課題を解決し、事業のさらなる成長... もっと見る

これまでのストーリーでは、「グリーンテック支援ユニット」「サステナビリティ経営支援ユニット」「気候変動対策支援ユニット」の3ユニットそれぞれのリーダーについて紹介してきました。今回は各ユニットの... もっと見る

弊社の人材コーディネーター職にはしっかりとした研修制度があり、未経験でも一人前のコーディネーターに育成する仕組みがあります。入社すぐ基本的な営業マナー研修を行い、現場研修へ。現場研修を終えて各拠... もっと見る

こんにちは。今日で9月も終わりますね！2022年も残すところ3か月…早すぎます。ジョブサーカスとしては、上半期が終了するタイミングでもあります。少し振り返ってみようかなと…今期は、個人的に大きな... もっと見る

こんにちは！みらいワークス採用担当です。今回の社員インタビューは、設立当初から行っているFCエージェント事業で活躍されている、和田佐智子さんにインタビューしました！人材未経験かつ転職活動中はSa... もっと見る

こんにちは！みらいワークス採用担当です。今回は、若くして様々な会社を経験し、当社でもコンサルタントとマーケティング担当の2足のわらじで、活躍している中田涼太さんにお話を伺いました！新規ビジネスで... もっと見る

こんにちは！コーナー採用担当の松井です。パラレルワーカーを通じてクライアント企業の採用や人事制度構築などを支援する当社。だからこそ、自社の人事制度にもこだわりを持っていることは 以前のストーリー... もっと見る

CA（キャリアアドバイザー）を始めて約4ヶ月になる仲さん。変化の要因や将来のビジョンについて伺いました！工場勤務から人材ビジネスへの転身ホールハートに入社したのは、2022年の3月。それまでは大... もっと見る

サービスリリース3周年を記念し、私たちの想い・感謝を形にすべく、「組織をデザインする」をテーマに注目のアーティスト佐々木香菜子氏とコラボレーションし、ライブペインティング企画を実施しました。コー... もっと見る

採用担当の松井です。今日は2022年5月にコーナーに入社した菅野さんに、入社して1ヶ月のタイミングでインタビューを行いました。様々な出会いを経てコーナーにたどり着いた菅野さんのこれまでの経歴や顧... もっと見る