心理的安全

1月13日に行われたコウダプロの朝礼では、前半に社長の幸田八州雄さんから「心を開く」というテーマについて、具体的なエピソードを交えた話がありました。幸田さん自身の大学院進学という大きな意思決定か... もっと見る

大前提、メンタルが弱いということは、甘えではありません！メンタルの強さや弱さは、生まれながらに決まっていることもあれば、幼少期の環境や、社会経験で決まることもあります。例えば、子どもの頃に親から... もっと見る

「私たちが輝き、社会が輝く。」このビジョンを実現するために、アウル株式会社（以下、アウル）にはユニークな社内イベントや制度が数多く存在します。年齢や役職関係なく「さん」づけで呼び合うフラットな社... もっと見る

公認心理師が多く在籍しているため、社内の公認心理師が各教室に合わせたこころの健康講座を企画し、開催しています。拠点間の心理師同士で相談をしたり、プログラムの内容についても工夫や共有をしたりしてい... もっと見る

心理的安全性高くグローバルにチャレンジできる環境はどこにある？今回の記事ではGAOGAOの文化とも言える、メンバー達が常日頃大切にしている価値観と、それに基づいた評価制度についてお伝えします。新... もっと見る

こんにちは、株式会社EXIDEAのコンテンツマーケティング事業部です。本記事をご覧いただき、ありがとうございます。この記事では、弊社への採用応募や選考受検をご検討いただいている皆さんに、私たちチ... もっと見る

　錢屋カフヱーや錢屋ギャラリーでお客さまとお話をする機会があります。内装の趣味や全体の雰囲気を気に入って下さりお褒めいただくこともあります。嬉しく思いながら、お気に入りのポイントを伺うと実に様々... もっと見る

突然ですが「ずっと言おうと思ってたんだけど…」この言葉が苦手な人は、多いのではないでしょうか。私も同じです。こんなことを言われたら、「あれ、私なんかした？」「どのことだ？」と、思い当たる節を探し... もっと見る

こんにちは。クラベスの川嶋です。今回の記事は強い組織は問題を気軽に言えるです。そもそも強い組織って何！？気軽に言えるってどういうこと？という部分まで代表堀内が書いています。ぜひご覧ください。==... もっと見る

こんにちは！そのぴぃです🌸待ちに待った春！久々に出社をしたのですが、外を歩いているだけで新入生・新社会人の気分を感じて勝手にテンションが上がってました。社会人3年目です。アジアクエストがリモート... もっと見る

こんにちは。株式会社KOKACARE代表取締役の竹内です。Wantedlyのストーリーでは、『KOKACAREのこと』『バドミントンのこと』『スポーツビジネスのこと』などを、代表ブログみたいな感... もっと見る

こんにちは、すみみんです。朝夕はひときわ冷え込むようになりましたね。さて、JX通信社では最近「JXペディア」というものを作成しました。一体どんなものなのか、なぜ誕生したのか、反響はどうか？などご... もっと見る

先日ネットで見つけたこの記事（Googleが発見した、最も成功しているチームに共通する5つの特性）が非常に興味深く、何度も読み返している。非常に示唆に富んだ記事なのだが、特に衝撃的なのは５番の「... もっと見る