若手活躍

「Otonami（国内向けハイエンド体験予約サイト）」や「Wabunka（インバウンド向けハイエンド体験予約サイト）」を介し、日本の魅力を国内外に発信するJ-CAT。その事業の推進を担うのは若手... もっと見る

＊こちらの記事は社内ポータルサイトで公開したものですが、当社の考えや「For A-careerらしさ」をお伝えできるのではと思い、Wantedlyでも公開しました。社内のメンバーからも大きな反響... もっと見る

「Otonami（国内向けハイエンド体験予約サイト）」や「Wabunka（インバウンド向けハイエンド体験予約サイト）」を介し、日本の魅力を国内外に発信するJ-CAT。今回は、インバウンド事業開発... もっと見る

【経歴を教えてください】2002年神奈川産まれ、神奈川育ちの21歳です。慶應義塾大学総合政策学部4年生、卒業後はコンサルティングファームに就職予定です。残りの一年間で新たなスキルや経験を身に着け... もっと見る

こんにちは、AIQ採用担当です。今回は若手メンバー3人による座談会で出てきたAIQの魅力についてご紹介します！カバー写真の左から、平川さん・末髙さん・山口さんです！！平川悠さん / Strate... もっと見る

「Otonami（特別な感動体験に出会える予約サイト）」や「Wabunka（日本の魅力を世界へ届けるインバウンド向け予約サービス）」を介し、日本の魅力を国内外に発信するJ-CAT。今回は、国内事... もっと見る

【経歴を教えてください】2002年神奈川産まれ、神奈川育ちの21歳です。慶應義塾大学総合政策学部4年生、卒業後はコンサルティングファームに就職予定です。残りの一年間で新たなスキルや経験を身に着け... もっと見る

こんにちは、AIQ採用担当です。今回は若手メンバー3人による座談会で出てきたAIQの魅力についてご紹介します！カバー写真の左から、平川さん・末髙さん・山口さんです！！平川悠さん / Strate... もっと見る

＊こちらの記事は社内ポータルサイトで公開したものですが、当社の考えや「For A-careerらしさ」をお伝えできるのではと思い、Wantedlyでも公開しました。社内のメンバーからも大きな反響... もっと見る

【社内の様子】IGグループアワード👑こんにちは！⁡アイジーコンサルティング東京事業本部の多々良です！⁡先日の社員総会で「IGグループアワード」の本選が行われました✨⁡▶︎IGグループアワードとは... もっと見る

こんにちは！ミイダス株式会社採用担当です。ミイダスは事業拡大中で、事業を共にグロースさせる仲間を積極的に募集しています。 今回は、自らの実現したいビジョンを叶えるべく、マネージャーとして活躍して... もっと見る

初めまして！ミイダス株式会社採用担当です。ミイダスは事業拡大中で、事業をグロースさせる仲間を積極的に募集しています。今回は、弱冠27歳でゼネラルマネージャーを務めている阿部さんにインタビューをし... もっと見る

「Otonami（国内向けハイエンド体験予約サイト）」や「Wabunka（インバウンド向けハイエンド体験予約サイト）」を介し、日本の魅力を国内外に発信するJ-CAT。今回は、インバウンド事業開発... もっと見る

「Otonami（国内向けハイエンド体験予約サイト）」や「Wabunka（インバウンド向けハイエンド体験予約サイト）」を介し、日本の魅力を国内外に発信するJ-CAT。その事業の推進を担うのは若手... もっと見る

簡単に、これまでの経歴を教えて下さい。1998年神奈川県生まれの26歳です。大学はカナダにあるブリティッシュコロンビア大学へ留学していました。入社を決めた理由について教えていただけますか？もとも... もっと見る

簡単に、これまでの経歴を教えて下さい。1997年神奈川県生まれの26歳、独身です。大学卒業後、NEOキャリアに入社。その後、1SECへ転職いたしました。入社を決めた理由についてお話いただけますか... もっと見る

簡単に、これまでの経歴を教えて下さい。1998年長崎県生まれの25歳です。熊本大学工学部卒業後、1SECでインターンを経験。その後、1SECへ新卒入社いたしました。入社を決めた理由について教えて... もっと見る

プレックスには、学生時代からインターンを経験し、新卒入社後に即戦力として活躍する若きメンバーたちが在籍しています。その中でも、20代でありながら事業責任者として大きな役割を担う松野・本田・徳海の... もっと見る

拓匠開発 入社一年目の人事・神邉が、“遠慮なし！でいいところだけじゃなくて悪いところも紹介する”をテーマに取材しました。拓匠開発が社員育成も含めて力を入れているちょっと風変わりな社内研修旅行につ... もっと見る

拓匠開発 入社一年目の人事・神邉が、“遠慮なし！でいいところだけじゃなくて悪いところも紹介する”をテーマに取材しました。今回からは、拓匠開発が社員育成も含めて力を入れているちょっと風変わりな社内... もっと見る