株式会社グラディート 29日前 フォロー 池邊 和孝 「SESやめとけ」と言われる理由と転職に成功するためのポイント SES (システムエンジニアリングサービス) は、多くのエンジニアのキャリアパスに含まれる一方で、「SESやめとけ」と言われることも少なくありません。下記ようにGoogleサジェストにも出てきま... もっと見る
株式会社グラディート 4日前 フォロー 池邊 和孝 SESにおけるフルリモートの現状と今後の展望 近年、SES業界においてフルリモートワークの人気が高まっていますが、昨年からそのトレンドに変化が見られます。本記事では、SES業界のフルリモートの現状と今後の働き方の傾向について詳しく解説します... もっと見る
株式会社グラディート 17日前 フォロー 池邊 和孝 [特集]エンジニアバブル崩壊の真相に迫る。 エンジニアバブルとは何だったのか?そしてその影響は今後にどのように続くのでしょうか?本記事では、その実態と今後の展望について詳しく解説し、エンジニアバブル崩壊の真相に迫ります。エンジニアバブルと... もっと見る
株式会社グラディート 29日前 フォロー 池邊 和孝 「SESやめとけ」と言われる理由と転職に成功するためのポイント SES (システムエンジニアリングサービス) は、多くのエンジニアのキャリアパスに含まれる一方で、「SESやめとけ」と言われることも少なくありません。下記ようにGoogleサジェストにも出てきま... もっと見る
株式会社KANGEN Holdings 約2ヶ月前 フォロー 岸 まいか 【体制強化💪】営業大集合!メンバーたちが仕事を語る みなさま、こんにちは!KANGEN Holdingsの岸です。突然ですが、SESの会社に転職する…となると、「担当営業がどんな人か」は必ずといっていいほど気になる要素ではないでしょうか。営業とエ... もっと見る
株式会社グラディート 3ヶ月前 フォロー 池邊 和孝 [閲覧注意]高還元SESの実態と闇を暴く ここ数年、転職サイトやSNSでよく見かける ” 単価の○○%の高還元 ” をうたっている高還元SES会社が増えていますね。これらは高還元SESや新SESと呼ばれていますが、みなさんはどのように感... もっと見る
株式会社グラディート 4ヶ月前 フォロー 池邊 和孝 極端な高還元率を謳うSES企業には要注意せよ! はじめに一見魅力的な「非常に高還元率のSES企業」に惹かれることは誰しもあるでしょう。しかし、その裏には潜むリスクが待ち受けています。この記事では、極端な高還元率に注意すべき理由と、そのリスクを... もっと見る
株式会社ギグー 5ヶ月前 フォロー 岩下 楓花 ギグー公式テックブログをSTARTいたしました!!!🙌🤩✨ こんにちは😊!株式会社ギグーで採用・広報・社内デザイナーを担当している、岩下と申します!✨最近まだ風が冷たいですが、気温は暖かくなってきて、もう春を感じるようになりました🌸まだまだ風邪が流行って... もっと見る
株式会社ギグー 6ヶ月前 フォロー 岩下 楓花 🌅今年の抱負発表🎍&オンラインゲームイベントを開催🎮✨【2024年1月社内イベント】 こんにちは😊!株式会社ギグーで採用・広報・社内デザイナーを担当している、岩下と申します!✨新年あけましておめでとうございます🎍今年の6月で、弊社は4期目を迎えます✨今期も残り約5ヶ月とは….時間... もっと見る
株式会社SeeD 6ヶ月前 フォロー 柳田 唯 高還元SESって実際どうなの? こんにちは、株式会社SeeD 広報担当の栁田です。本日は弊社のメイン事業であるSES、及び最近増え続けている「高還元SES」とは何なのか?実際どうなのか?ということについてお話ししたいと思います... もっと見る
株式会社リベロエンジニア 9ヶ月前 フォロー 宮澤 沙織 他1人 【NEWS:代表 note 更新】大多数の経営者は実は分かってる。“高還元 SES” のビジネスモデルは残念ながら... 代表の金子が note を更新いたしました。以下のリンクからご覧ください。https://note.com/skaneko414/n/na0370de2fbf4 もっと見る
株式会社リベロエンジニア 1年以上前 フォロー 宮澤 沙織 他1人 【NEWS:代表 note 更新】「高還元 SES」を牽引したリベロエンジニアが宣言する、高還元 SES の終焉。 代表の金子が note を更新いたしました。以下のリンクからご覧ください。https://note.com/skaneko414/n/nf57ba2f3bf96 もっと見る
会社紹介 3年弱前 フォロー 佐藤 夏海 家賃支払いに間に合うように給与日を25日に変更できませんか? 先日、社員へ決算書の開示がありました。以前、wantedlyのストーリーでも紹介したように社長が死んでも回る会社にしていくためにも社員が会社の状況など知っておいた方がいいよねってことで決算書など... もっと見る
メイプルコラム 3年弱前 フォロー 佐藤 夏海 ダブルチェックが必要な人材は、給料は半分です 『退職者と在籍者の書類の整理よろしくね。』と任され、オフィスへ行きました。自分なりには整理したつもりでしたが後々もっち〜さんに確認してもらったら退職者と在籍者の書類がしっかり分かれてなかったんで... もっと見る
メイプルコラム 3年弱前 フォロー 佐藤 夏海 置かれた場所で咲きなさい バックオフィスの石岡さんがもっちー社長と初めて会ったときにどんな本を読んでるの?って聞かれて答えた本が『置かれた場所で咲きなさい』社長に対しての回答としては凄く良いんじゃないかなと思うんです。い... もっと見る
メイプルコラム 3年弱前 フォロー 佐藤 夏海 それって時間のムダじゃないの? 昨日、もっち〜社長がツイッターでLINEのQRコードを貼ってていつでも相談してくださいねって言ってました。気になったのでちょっと聞いてみました。知らない人になんでそこまでしてあげるんだろうって不... もっと見る