みなさんのチームには、「文化」はありますか？

最近、チームのメンバーが1つにまとまるためのキーワードは「文化」なのではないかと考えています。天野です。

僕の所属しているチームでは、毎週水曜日にメンバーが出したお題に沿ったモノを持ってくる（着てくる）という「文化」があります。
お題はなんでもありで、「白色と紺色のコーディネートをしてくる」「出身地ゆかりのお菓子を持ってくる」「1000円分のクリスマスプレゼント」などなど。

始まって4ヶ月ほどになるのですが、回数を重ねるたびにチームの結束が強くなっています。それは、単純に楽しいというのも有るのですが、それ以上に「今回のお題は良かったねー」「もしかしたらこうしたほうが良かったかもねー」なんて”批評”しあったり、メンバーの持ってきたものに対して、みんなでワイワイ話す”空間”が生まれるなかで、メンバー同士の共通言語が生まれているからなんではないかと思います。

花粉も息を潜めてきて、5月病が目の前に迫っている4月中旬！
チーム活性化のために、あたらしい文化を作ってみるといいかもしれません！