ワークライフバランス

岡本（おかもと）京都文教大学臨床心理学部を卒業後、京都文教大学大学院臨床心理学研究科修了。臨床心理士、公認心理師。2012年にLITALICOへ新卒入社。関東エリアでのLITALICOジュニアの... もっと見る

■今回インタビューを実施した方のプロフィール関根さん所属：システム事業部　営業担当　社歴：入社7年目（2017年入社）前職：アパレル販売員2009年3月に新卒でアパレル企業に入社。販売員・店舗マ... もっと見る

こんにちは。シードアシストの採用担当です。今回は、20代の社員２名に当社オフィスの雰囲気や働く環境についてインタビューを行いました。シードアシストはどんな会社なのか？それでは話を伺っていきましょ... もっと見る

ネクストライブには冒険休暇という福利厚生がございます。「人生で経験したことがないことに挑戦するための特別休暇（年1日）」つまり、新しい体験をする事を会社として全力で推奨しています！でも、新しい体... もっと見る

この度、株式会社ライブリンクスは、沖縄県石垣島でのITエンジニア雇用創出、およびワーケーション推進による従業員エンゲージメント・ワークライフバランスの向上のため、石垣島オフィスを新規オープンした... もっと見る

皆さん、こんにちは。株式会社フィネス　採用担当 かわちです。フィネスでは、働き方の多様性を高めるため、新たな働き方モデルとして週休3日の正社員募集を行っています。社員のワークライフバランスや生産... もっと見る

こんにちは！株式会社ワクトの採用担当です。本日は、エンジニアとして活躍している阿部さんにインタビューをしてまいりました。会社やメンバーの魅力ワクトだからこそ成長できたこと阿部さんのワクトでの取り... もっと見る

みなさまは、企業の「健康経営」という取り組みをご存じでしょうか。経済産業省は、健康経営を「従業員等の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に実践すること」と定義しています。わかりやすく言うと、従業... もっと見る

昨年に引き続き、今年も一般財団法人日本次世代企業普及機構(通称：ホワイト財団)が主催する「ホワイト企業認定制度」の『ゴールドランク』を取得しました！従業員の働きやすい環境づくりを追求し、ワークラ... もっと見る

こんにちは！株式会社バラックスの採用担当です。本日は、エンジニアとして活躍中の紀藤さんにインタビューをしてまいりました。未経験エンジニア歓迎の会社の中でも、バラックスを選んだ理由個人の働きやすさ... もっと見る

皆さんこんにちは！アノテーション株式会社、採用担当者の入江です。「らしく働く、らしく生きる」をミッションとするアノテーションでは、ダイバーシティへの取り組みを積極的に行っています。特にLGBTQ... もっと見る

　弊社では毎週金曜日に会議をしています。今週の報告、来週の予定、その他共有したいことなどを話し合うのですが、ある社員さんが来週月曜日の午前中子供の卒園式があるので午前中は休みたいと言われました。... もっと見る

■日本に来た理由初来日は2016年なので、日本に来てもうすぐ8年になります。私が子どものころ、よく家族といろいろな国を訪れていました。私の祖父母は退職後に大きな船を買って、世界中を旅していました... もっと見る

こんにちは。広報担当の成瀬です。グロースでは【残業ゼロの企業】を目指し、会社として積極的に残業をしないよう取り組んでおります。「2021年度は残業7時間以下」「2022年度は5.5時間以下」と、... もっと見る

この度、東京都の港区立男女平等参画センターが発行する、男女平等参画情報誌「OASIS オアシス」にてMassive Actが掲載されました！2023年11月15日に開催された「令和5年度 港区ワ... もっと見る

岡本（おかもと）京都文教大学臨床心理学部を卒業後、京都文教大学大学院臨床心理学研究科修了。臨床心理士、公認心理師。2012年にLITALICOへ新卒入社。関東エリアでのLITALICOジュニアの... もっと見る