オールブルー株式会社 19日前 フォロー 管理本部 【オールブルー株式会社】DXPO東京’25夏に参加しました！ ご覧いただきましてありがとうございます。オールブルー採用担当です。先日開催された「DXPO東京’25夏」に参加しました！今回は当日の様子などお届けしていきます。ブースの様子【本気】って何？講演エ... もっと見る
株式会社リード・イノベーション 12日前 フォロー Maika 他3人 LI流チームビルディング〜江ノ島30㎞ウォーク合宿レポート〜 こんにちは！小柳です。先日、11期も勝ち続けます〜PM力徹底強化合宿レポート〜 というストーリーを公開しました。実はこちらの合宿、2日間のプログラムになっていて、今回は1日目に行われた内容につい... もっと見る
good luck株式会社 26日前 フォロー 長束 早紀 「学生の力で採用を動かす！」フルリモートで全国の企業と伴走中。コンサルユニットを支えるリードメンバーの成長ストーリー good luck株式会社で人事をしている長束です！good luckでは、企業の採用課題を「採用される側のリアルな学生視点で」コンサルティングを行う「学生人事」サービスを運営しています。今回は... もっと見る
株式会社グラッドキューブ 5日前 フォロー 田村 美由紀 【27卒へ贈る】「本気」に出会う冬。グラッドキューブが選考直結インターンであなたを待つ理由。 みなさま、こんにちは！ グラッドキューブ 経営企画部の田村です。12月に入り、冬本番！寒い日が続いていますね。年末年始の長期休暇が近づき、学業やアルバイト、就職活動と忙しい毎日を送っている方も多... もっと見る
good luck株式会社 21日前 フォロー 長束 早紀 「学生の力で“採用をつくる”」コンサルティングの最前線で“本物の裁量”を手にした学生マネージャーが語る、good ... good luck株式会社で人事をしている長束です！good luckでは、企業の採用課題を「採用される側のリアルな学生視点で」コンサルティングを行う「学生人事」サービスを運営しています。今回は... もっと見る
株式会社イズミコンサルティング 約11時間前 フォロー ひろおか 【社員インタビュー】施工管理から環境コンサルタントへ──専門性を磨くキャリアチェンジ 建築環境コンサルタントとして働く社員に、仕事内容や入社理由などをインタビューしました！..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴....∴..∴.... もっと見る
アルサーガ プレスリリース 1日前 フォロー 大高 瑠璃子 アルサーガパートナーズの有志チームが、都知事杯オープンデータ・ハッカソン2025FinalStageで「オーディエ... 〜騒音を事前に知らせ、影響を受けた住民にポイントで還元する新しい街づくりサービスを提案〜 企業のDXを促進するアルサーガパートナーズ株式会社（本社：東京都渋谷区、代表取締役会長兼CTO：小俣泰明... もっと見る
粟野 友樹 4日前 フォロー 【メディア掲載】リクナビNEXTにて「マーケ志望動機」記事を監修しました 【#リクナビNEXT 組織人事コンサル 粟野友樹 監修】組織人事コンサルティングSegurosの粟野友樹が、マーケティング志望の動機を端的に示します。✅成果を一行で書く✅狙う顧客課題を一語で示す... もっと見る
株式会社グラッドキューブ 5日前 フォロー 田村 美由紀 【27卒へ贈る】「本気」に出会う冬。グラッドキューブが選考直結インターンであなたを待つ理由。 みなさま、こんにちは！ グラッドキューブ 経営企画部の田村です。12月に入り、冬本番！寒い日が続いていますね。年末年始の長期休暇が近づき、学業やアルバイト、就職活動と忙しい毎日を送っている方も多... もっと見る
アドネス株式会社 6日前 フォロー 竹内 翼 23歳で年間売上1億円。チーム崩壊の挫折を乗り越え、掴んだ「弱さと向き合う」覚悟。【メンバーインタビュー】 アドネス株式会社で、23歳という若さながら年間総売上 約1億円、担当したコンサルティング数は845名以上という驚異的な数字を叩き出す、茅森ショウ（かやもり しょう）。現在、社内で売上ランキング上... もっと見る
株式会社プラスアルファ・コンサルティング 6日前 フォロー 河野 麻希子 エンジニアでもコンサルタントでもない「IM（イマジニア）」とは？ 今回はIM（イマジニア）として第一線で活躍する谷口さんに、そのユニークなキャリアについてお話を伺いました。プラスアルファ・コンサルティング独自の造語「IM」は、顧客の想像力を形にする仕事です。エ... もっと見る
株式会社ミリタンイ 6日前 フォロー Oishi Takeru 他1人 “3年後に世界が変わる”ミリタンイが描く若手キャリアの未来図 ーーミリタンイでは、入社1〜2年目の若手はどんな役割やプロジェクトを任されることが多いですか？具体的な成長ステップを教えてください。ーー未経験でも事業づくりや改善コンサルに関われるとのことですが... もっと見る
クラフトバンク株式会社 7日前 フォロー Yuto Kikuchi AI時代にこそ、 自己鍛錬を課す。 AIネイティブ新卒の成長理論 「早く成長しておかないと、マジで大したことない人間になるって危機感が生まれたんです」凄まじい勢いで進化し続けるAIを武器として活用しながらも、AIに頼りきらない「自分のパワー」を追い求め続ける2... もっと見る
コンセンサス・ベイス株式会社 7日前 フォロー 小柳 良茂 コンセンサス・ベイス 創業背景について こんにちは。コンセンサス・ベイス株式会社の採用担当です。今回は、代表インタビューでもお話しした「ブロックチェーンに特化した会社をなぜ立ち上げたのか」、そして「私たちがどのような未来を描いているの... もっと見る
株式会社ナレッジコミュニケーション 7日前 フォロー 矢澤 千夏 AI 領域の Microsoft アワード受賞企業が 「キャリア 生成 AI の現在地」 を発信。未経験×異業種か... こんにちは！株式会社ナレッジコミュニケーションです。🎉 BIG NEWS 🎉この度、ナレッジコミュニケーションは「マイクロソフト ジャパン パートナー オブ ザ イヤー 2025」を受賞いたしま... もっと見る
株式会社リードヴァンス 9日前 フォロー 古川 健一 【第1部】“現場から企業を変える”リードヴァンスのコンサルティングサービス／事業紹介 「構想だけじゃ、変わらない。」これが当社コンサルティングサービスのコアメッセージです。ここではなぜリードヴァンスのコンサルティングサービスが必要なのか、どのように企業の変革を実現するのか、ご紹介... もっと見る
粟野 友樹 10日前 フォロー 【メディア掲載】リクナビNEXTにて「第二新卒の転職理由の伝え方」記事を監修しました 【#リクナビNEXT 組織人事コンサル 粟野友樹 監修】組織人事コンサルティングSegurosの粟野友樹が、第二新卒の転職理由を伝える際の要点を解説。✅事実ベースで辞めた理由と学びを整理✅応募先... もっと見る
株式会社プレラナ 11日前 フォロー 市川 知樹 イーロン・マスクの「第1原理思考」をご存知ですか？AI導入の前に私たちが徹底している「5つのステップ」。 スペースXでロケットのコストを劇的に下げ、テスラで自動車産業の常識を覆したイーロン・マスク。 彼が不可能なことを可能にしてきた裏には、「第1原理思考（First Principles Think... もっと見る
株式会社リード・イノベーション 12日前 フォロー Maika 他3人 LI流チームビルディング〜江ノ島30㎞ウォーク合宿レポート〜 こんにちは！小柳です。先日、11期も勝ち続けます〜PM力徹底強化合宿レポート〜 というストーリーを公開しました。実はこちらの合宿、2日間のプログラムになっていて、今回は1日目に行われた内容につい... もっと見る
株式会社HUUK 12日前 フォロー 江浦 彰信 経営コンサルティング事業：カスタマーボイス紹介① 株式会社HUUKの人事責任者江浦でございます。今回は弊社の経営コンサルティング事業についてお客様の声をテーマとした内容をお話させて頂きます。コンサルティング事業は目に見えづらい要素が多いですが、... もっと見る
