バリュー

こんにちは！株式会社HAREの森谷です。弊社の選考を受けようと思っている方々は事前学習必須コンテンツ！！！「HAREのバリューを教えて！」第3回目の本日は、「Act with Purpose」に... もっと見る

こんにちは！株式会社HAREの森谷です。弊社の選考を受けようと思っている方々は事前学習必須コンテンツ！！！「HAREのバリューを教えて！」最終となる第4回目の本日は、「Be Honest」につい... もっと見る

こんにちは！株式会社HAREの森谷です。弊社の選考を受けようと思っている方々は事前学習必須コンテンツ！！！「HAREのバリューを教えて！」最終となる第4回目の本日は、「Be Honest」につい... もっと見る

レプスではこのたび、公式noteをスタートしました。求人票やコーポレートサイトだけでは伝えきれない、仕事の空気感やチームの考え方、日々の意思決定の背景などを、等身大の言葉で発信していきます。日本... もっと見る

※このストーリーは、noteで発信した記事を転載しています。カスタマーサクセスのEllyさんからバトンを受け取ったのは、インサイドセールスの佐藤さん。他チームからもムードメーカーと評される佐藤さ... もっと見る

こんにちは！株式会社HAREの森谷です。弊社の選考を受けようと思っている方々は事前学習必須コンテンツ！！！「HAREのバリューを教えて！」第3回目の本日は、「Act with Purpose」に... もっと見る

こんにちは！HRインターンの大島です。AnyReachでは先週1月中旬に、4半期に一度開催される「締め会」を開催いたしました！この締め会は、全社員/業務委託/インターンが集まって、1. 会社のビ... もっと見る

こんにちは！株式会社HAREの森谷です。弊社の選考を受けようと思っている方々は事前学習必須コンテンツ！！！「HAREのバリューを教えて！」第2回目の本日は、「Good to Great」について... もっと見る

自社プロダクト【Re BENCH】2025年グッドデザイン賞に挑戦しました！「世の中に欲しいと思えるものが、まだなかったから。」私たち ANKER&ZIMMER が手がけた屋外用ベンチ Re B... もっと見る

2024年11月から形を変えて新たにスタートした、バリュエンスの全社アワード“推し社員投票”。これまでの“上長に推薦される表彰”から一歩踏み込み、社員たち自身の手で作り上げるアワードに進化させま... もっと見る

アスレバは、フルリモートという働き方を前提に、企業の営業活動を支援する会社です。場所に縛られず働ける一方で、フルリモートだからこそ、一人ひとりの考え方や判断基準がとても重要になります。そこで私た... もっと見る

※このストーリーは、noteで発信した記事を転載しています。プロダクトマネージャーの知久さんがバトンを渡したのは、カスタマーサクセスのEllyさん。バリューの中でも特に、「圧倒的当事者意識」と「... もっと見る

今回は、9月に行われたIVAのメンバー合宿（オフサイトミーティング）の模様をお伝えします。合宿のテーマは「IVAのバリューを、自身の価値観と照らし合わせて昇華する」ことです。また、メンバー同士の... もっと見る

創業者・青木の原体験から、現リーダー・博多へ受け継がれた「ひとのために、やってみる、やりきる」の精神を深掘りします。「誰かのため」という情熱をこの対談を通じて感じ取っていただけたら嬉しいです。前... もっと見る

私たちOTOGIには、大切にしている4つの「Value（バリュー：価値観・行動指針）」があります。これは単なるスローガンではなく、日々の判断基準となる「共通言語」であり、事業の「勝ちパターン」を... もっと見る

※このストーリーは、noteで発信した記事を転載しています。カスタマーサポートの大谷さんからバトンを受け取ったのは、同期入社の知久さん。1人目プロダクトマネージャー（以下、PdM）として、今、何... もっと見る

こんにちは！Gizumo採用担当です。Gizumoは、「1人でも多くのエンジニア・クリエイターを輩出し、新たな事業を創出し、デジタル空間を拡張し続ける。」というミッションのもと、日々お客様の課題... もっと見る