転職エージェント

【#リクルートエージェント 組織人事コンサル 粟野友樹 監修】組織人事コンサルティングSegurosの粟野友樹が、職業紹介事業者の仕組みと使い分けを解説します。✅職業紹介事業者は求人と求職者を仲... もっと見る

【#リクルートエージェント 組織人事コンサル 粟野友樹 監修】組織人事コンサルティングSegurosの粟野友樹が、転職エージェントの基本構造と使い方を整理します。✅エージェントは求人紹介ではなく... もっと見る

はじめまして！「攻めキャリエージェント」の東田（ひがしだ）です。あなたが今、このページを開いているということは、現状の給与や評価制度に強烈な不満を持ち、「学歴や職歴に関係なく、自分の実力だけで稼... もっと見る

「新卒で入社して4年目。仕事は回せるようになったけれど、このままでいいのか？」「周りの友人が次々と転職したり、結婚したりして焦る」「今の会社に不満はないが、将来の給与カーブが見えてしまい絶望して... もっと見る

勝ち組な業界なんて、実は存在しない。「この業界は勝ち組」「あの業界は将来性がない」転職やキャリアの話になると、こんな言葉をよく聞きます。でも、少し冷静に考えてみてほしいです。本当に“勝ち組な業界... もっと見る

▼Adme登録URLhttps://liff.line.me/2007932676-kanmxx4A/landing?follow=%40223okcve&lp=fa5vNi&liff_id=2... もっと見る

【#リクルートダイレクトスカウト 組織人事コンサル 粟野友樹 監修】組織人事コンサルティングSegurosの粟野友樹が、応募経路の選び方を解説します。✅有利不利なし。基準は経験・スキル✅エージェ... もっと見る

【#リクルートダイレクトスカウト 組織人事コンサル 粟野友樹 監修】組織人事コンサルティングSegurosの粟野友樹が併用時の最適策を解説。✅職務要件に合う案件はエージェント経由を優先✅応募意図... もっと見る

【#リクルートエージェント 組織人事コンサル 粟野友樹 監修】組織人事コンサルティングSegurosの粟野友樹が、キャリアプラン構築の要点を説きます。✅目的は年単位で言語化✅強みと弱みを棚卸し✅... もっと見る

【#リクルートダイレクトスカウト 組織人事コンサル 粟野友樹 監修】組織人事コンサルティングSegurosの粟野友樹が、エージェントと成果につながる関係を築く要点を解説。✅希望条件は優先度つきで... もっと見る

【#リクルートエージェント 組織人事コンサル 粟野友樹 監修】組織人事コンサルティングSegurosの粟野友樹が、転職支援を最大化するエージェント活用の要点を解説します。✅ 求人紹介から条件交渉... もっと見る

こんにちは！株式会社Lagomlivです。Wantedlyストーリー新企画、「私のオールを握った瞬間」第三弾！この企画では、Lagomlivを通して転職活動を行なった方の「今」に着目。転職の前と... もっと見る

こんにちは！株式会社Lagomlivです。Wantedlyストーリー新企画、「私のオールを握った瞬間」第二弾！この企画では、Lagomlivを通して転職活動を行なった方の「今」に着目。転職の前と... もっと見る

答えは、楽しむこと。簡単そうに聞こえるかもしれませんが、私たちはつい「もっと頑張らなきゃ」「成功しなきゃ」と力みがちです。ですが、人生を好転させるのに必要なたった一つの習慣は、意外にもシンプルな... もっと見る

「リクルート出身です」と聞くと、キラキラした営業マン、華やかなキャリア、圧倒的な成長環境をイメージする方が多いのではないでしょうか。今回の動画では、リクルートのホットペッパーグルメ部門で実際に“... もっと見る