社会問題

今回は日本が抱える労働力不足について・どのようにその課題を解決していくのか・なぜ、外国人労働者の受け入れを行うのか についてお話します。【外国人労働者は『必要』なのか？現場から見えるリアルな声】... もっと見る

初noteです！お手柔らかに.. もっと見る

TVerにて配信中！MBS毎日放送　12月21日(日)放送分　12月28日(日)23:04 終了予定＼ᐠ 以下のリンクよりご視聴ください ᐟ／https://tver.jp/episodes/e... もっと見る

私たちは本質的な紹介を目指します！人材紹介というと、「どれだけ紹介できるか」に焦点が行きがちで、もちろん紹介数も非常に大事な指標です。では、そもそもなぜ紹介を行うのか。それは人手不足が深刻なこの... もっと見る

　昨年（2023年）9月に化学物質過敏症と発達障害の併合認定で障害年金の支給認定を受ける事が出来ました。　それ自体はとても有難いことで、私のように就労のできない障害者が生活保護を受けずに生活する... もっと見る

　発達障害には二種類います。突発的に発達障害として生まれた人と、「親も発達障害」の人です。前者は福祉に繋がりやすく比較的予後も安定します。また、親が発達障害だとしても、親もきちんと診断を受け福祉... もっと見る

「あのロゴ使わないんですか？」採用の打ち合わせをしていた時、社員にふと聞かれました。「あのロゴ…全く思い出せない」メディアをいくつも運営していると、ロゴなんてたくさんあります。どれだろうと考えて... もっと見る

※ こちらの記事はサツドラHD公式noteより転載したものとなります。突然ですが…皆さんは「国連UNHCR協会」という団体をご存じでしょうか？国連UNHCR協会とは、国連の難民支援機関であるUN... もっと見る

#CAMPFIREの人々 は年齢・経験問わず様々な人たちが集うCAMPFIREの「働く人」に迫るインタビュー企画です。第2回目は、社会問題と向き合う人のクラウドファンディング「GoodMorni... もっと見る

the kindestが開発する商品の特徴の一つに、「栄養」があります。食卓にも、離乳食にも、正解はない。正解はないけれど、より家族がハッピーになるための要素がたくさんあって、栄養はその要素の中... もっと見る

こんにちは！フローレンス採用担当です！「NPOで働くって事業会社で働くのとどう違うんだろう」「フローレンスってどんな人が働いているの？」「フローレンス、気になるけど私のスキルや経験は活かせるのか... もっと見る

※2022年4月入社時の内容ですはじめまして。藤井優花（ふじいゆうか）と申します。私は「自らの境遇に関わらず誰もが自分らしく輝く社会のインフラづくり」を実現するために、日本に暮らす難民申請者の方... もっと見る

こんにちは！ミライプロジェクト採用チームです。今回のストーリーでは、ミライプロジェクトが取り組む社会課題について、みなさんにもわかりやすくご説明させていただきます。記事をご覧になっていただき、当... もっと見る

ボーダレス・ジャパンのグループ会社のビジネスレザーファクトリーでは、2018年度より大学生のインターンシップを受け入れ始めました。インターンのダージに引き続き、二人目はチェーリー！彼女は、学生時... もっと見る

ボーダレス・ジャパンのグループ会社のビジネスレザーファクトリーでは、2018年度より大学生のインターンを受け入れ始めました。これまで紹介させていただいた、ダージ、チェリーに引き続き、3人目はリタ... もっと見る