成長できる環境

みなさま、どうも！プロフェッショナルエフェクトの採用＆広報担当、オカダです！ご訪問ありがとうございます！😊💕「実際に入社してみて、どうだった？」求人情報だけでは分からない“リアルな声”は、応募を... もっと見る

所属するメンバー全員が理想のキャリアを実現し活躍できるよう、部門・役職ごとの明確な評価基準を設けて、納得度の高い評価制度を構築しているハーブ健康本舗。一人ひとりが評価基準をベースにした期ごとの目... もっと見る

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これまで私は、公立学校の教員として働いてきました。子どもたち一人ひとりと向き合い、成長を支えることにやりがいを感じる一方で、家庭との両立や環境の変化の中で、次第に「このままでいいのだろうか」と立... もっと見る

こんにちは！株式会社RYOMA Wantedly広報担当です！RYOMAは「シゴトに、意志と選択肢を。」というミッションのもと、すべての人が自分らしいキャリアを築けるようサポートしています。今回... もっと見る

正直に言います。この会社で一番もったいないのは、“指示を待つこと”です。言われた通りに動く。間違えないように様子を見る。指示が出るまで手を止める。それはラクかもしれません。でも、成長は止まります... もっと見る

“早く現場に出たい”ワクワクから始まった挑戦（インターン生：星さん）自分に自信がなかった。インターン開始後に大きく変化（インターン生：巳波さん）ロジカルに考えるクセがついた！現在は、マネジメント... もっと見る

畠山惟さんは、リカバリーサロン「REVERN」の立ち上げメンバー、且つTop Recoveristとして活躍しています。（Recoveristとは、お客様にリカバリーを提供する施術者のことを指し... もっと見る

エンジニアの価値は、書けるコードの量だけで決まるわけではありません。むしろ、キャリアが進めば進むほど問われるのは 「技術そのもの」よりも前段階にある能力──それが “問題を定義する力” 多くの開... もっと見る

こんにちは！株式会社シード代表の池田です。 私たちシードは、おかげさまで設立20周年を迎えました。創業以来、過去最高の売上・利益を達成し、組織としても一番脂が乗っている今。 私たちはあえて、会社... もっと見る

こんにちは！インバウンドホールディングス 宿泊事業部 GS室の小川です。前回の記事「笑顔が生むチームの力〜IHが大切にする“ユーモアと思いやり”の精神〜」では、インバウンドホールディングス（以下... もっと見る

「新しい領域の営業に挑戦したい。でも、未経験の分野で本当に成果を出せるだろうか?」そんな不安を抱えながらも、一歩を踏み出したMKさん。 入社からわずか半年で、事業部トップの売上を達成するまでに成... もっと見る

こんにちは！インバウンドホールディングス（以下、IH）人事部兼広報部の小川です。今回は、関西学院大学3年生・有留 碧音くん の挑戦について紹介いたします✨入社当初の彼は「自分に自信が持てない」と... もっと見る

こんにちは！（株）ファミリーコーポレーション、採用担当の小野澤です。本日は毎年恒例！来年春に11期生として入社予定の内定者による宅建合格の道のりをお届けしたいと思います！今年は39名の内定者が宅... もっと見る

TrustLeadにジョインするまでに、2社のベンチャー企業を経験した伊藤さん。2社目ではECサイト立ち上げと全アカウントの統括副責任者を経験。TrustLeadでは1年未満で執行役員となり、組... もっと見る

コタエルでは現在半分のメンバーが実際にフルリモートで働いています。ひとりは乳児の子育て中、ひとりは県外在住、ひとりは海外在住とそれぞれ事情があるため、フルリモートを選んでいます。普段出勤するメン... もっと見る