人材紹介

こんにちは！株式会社HAREの森谷です。お久しぶりの人事ブログとなりました！言うても、毎週ストーリーは書いていますが...いつものストーリーとブログは何が違うか？ブログの方が私がちょっと砕けてる... もっと見る

こんにちは。株式会社キャリアビジョンです。私たちは「日本のキャリアに夢と感動を」というMissionのもと、人材紹介事業を展開しています。求職者様の人生に向き合い、企業様の成長を支える仕事だから... もっと見る

こんにちは！メリービズ オンボーディングチームの青木です。 突然ですが、皆さんに問いかけたいことがあります。 「いま、自分の仕事に心から納得できていますか？」かつての私は、この問いに胸を張って答... もっと見る

こんにちは！株式会社RYOMA Wantedly広報担当です！RYOMAは「シゴトに、意志と選択肢を。」というミッションのもと、すべての人が自分らしいキャリアを築けるようサポートしています。今回... もっと見る

こんにちは！人材紹介事業部 CS の田中です😊今回は、昨年人材紹介事業部長に就任した土井さんにインタビューしました！🎤✨普段はメンバーからいじられることも多く、ちょっと謎めいた存在の土井さん（笑... もっと見る

コンサルだけじゃない、フォルトナのプロフェッショナルたちキャリアは違っても、向き合っていたのは「人」経営者という存在が好き経営者と対等に話すフォルトナに集まる人たちの共通点次回予告📢コンサルだけ... もっと見る

2025年3月、東京証券取引所グロース市場へ新規上場を果たしたTalentX。さらなる成長フェーズに突入した当社では、2025年8月26日にハイクラス向け人材獲得支援サービス「X Agency」... もっと見る

今日は、映画『Michael／マイケル』を観に行ってきました！マイケル・ジャクソンが急逝してから、今年で約17年が経ちます。当時は、ニュースなどTV番組でよく取り上げられていたように記憶していま... もっと見る

こんにちは。株式会社キャリアビジョンです。私たちは「日本のキャリアに夢と感動を」というMissionのもと、人材紹介事業を展開しています。求職者様の人生に向き合い、企業様の成長を支える仕事だから... もっと見る

こんにちは、SecondGame採用チームです。今回は、人材紹介事業部でマネージャーとして活躍する 小河あかりさん の1日に密着しました。どんなマネージャーが現場を支えているのか──そのリアルな... もっと見る

人材業界に入ってから10年以上。これまで5,000名以上の方とお話ししてきました。新卒の学生。20代前半の若手社員。30代の管理職。40代のベテラン層。未経験転職。ハイクラス転職。スタートアップ... もっと見る

当社のHRエージェント事業部のマネージャーとして、現在もプレイヤーとして現場に立つ我妻裕介。人材紹介会社、消防士、そして再び人材紹介へと、少し遠回りなキャリアを重ねていく中で、理想のキャリアや人... もっと見る

FiiXのビジネスモデルは「完全成果報酬RPO」です。採用できた時だけ報酬が発生します。これを説明すると、よくこう聞かれます。「それって会社として成り立つの？」「そんなに有利な条件で、ちゃんと動... もっと見る

「＃The Drivers -舵を取る者たち-」　代表取締役CEOの栗原さんへのインタビュー後編をお送りします！後編では、NEWOLD CAPITALの役員陣とのエピソードや起業初期について、詳... もっと見る

こんにちは！この度、採用活動の一環として、MONOLITHの「リアルな日常」をお届けする公式Instagramを開設いたしました！！！ 🥳👏📸 アカウントはこちらアカウント名：株式会社MONOL... もっと見る

こんにちは！人材紹介事業部 CS の田中です😊今回は、昨年人材紹介事業部長に就任した土井さんにインタビューしました！🎤✨普段はメンバーからいじられることも多く、ちょっと謎めいた存在の土井さん（笑... もっと見る

「看護師特化の人材紹介会社」は、日本に大小合わせて約100社あると言われています。その中で、私たちRePathがなぜ創業2年目という後発でありながら爆速で成長できているのか。その理由をお話します... もっと見る

株式会社Birthは、「就職を、選抜ではなく『誕生』に変える」をミッションに掲げ、人と事業の“相性”を追求する人材紹介会社です。目先の売上目標や効率を重視し、大量の求人を機械的に紹介しがちなエー... もっと見る

みなさんこんにちは！ジンザイベース採用担当です！みなさんは、日本で働く外国人労働者の中で、どの国の人が一番多いか知っていますか？答えはベトナム人です。しかも、その数は約51万人。日本にいる外国人... もっと見る

家族を大切にする選択を、当たり前に。SecondGameでは、性別や職種に関わらず「家族を大切にする選択」が当たり前にできる文化づくりを大切にしています。今回は、実際に育児休業を取得した山尾さん... もっと見る